薪酬福利

综合薪资

试用期(6个月)

综合收入：5000～6000元/月

转正(需取得毕业证)

综合收入：5500～6500元/月

薪酬奖金

五险一金、年终奖金、持续服务奖金、留才股票等

休假福利

带薪年休假、法定节假日、婚假、产假、陪产假等

特殊奖金

提案改善奖金、摸彩奖金、结婚礼金、生育礼金等

培训发展

岗前培训

角色转变、企业文化导入、专业培训中心等

在职培训

管理知识、专业技能、产业动态等

学历教育

在职学历提升，开设本科、硕士、博士学历教育

职业发展

双通道（技术和管理）职业发展路线

休闲娱乐

生活便利

商业街、便利超市、各银行网点等

健身运动

免费健身房、游泳池、足球/篮球场、桌球室等

兴趣爱好

各类兴趣协会、舞蹈和手工艺培训等

主题活动

定期举办各类晚会、非诚勿扰、才艺比赛等活动

序号

招聘专业

招聘
人数

主要岗位及工作内容

1

机械设计与制造
模具设计与制造
数控技术
机电一体化
计算机辅助设计与制造
电气自动化

25

1-1 生技工程师：生产设备的制程调试、机台维护及制程改善。
1-2 品质工程师：质量系统规划与实施，项目质量管理，产品制程及出货质量信息分析，质量KPI规划及监控，制程稽核规划及推动。
1-3 设备维护工程师：各类设备的维修、保养及设备改善。
1-4 检测技朮开发工程师：检测方案设计及程序设计， 超精密微观形貌研究分析，质量管控检测规范设计，检测技朮研发。

2

金属材料与热处理技术
高分子材料应用技术

化工技术

15

2-1 资源开发专员：资源业务拓展，业务接洽，业务规划，各厂区业务培养。
2-2 生产制造工程师：制程参数调整，异常改善，设备维护管理，SOP编写升级，涂料调配，治具开发。

3

行政管理
人力资源管理
工商管理

10

3-1 人资专员：人力招聘.培训.考核.任用规划与实施，通识教育授课及培训效果评估，员工纪律等专项稽查，文康活动的筹划及实施，其他人事行政日常事务。
3-2 生产管理：产能规划及产销平衡控制，生产计划排配及交期管控，生产段异常协调处理，在制工单管控及异常处理，生管周产销数据.月报资料统计制作。

4

国际贸易
物流管理

8

4-1 生产管制专员：制定需求规划，跟进生产交货及异常处理，备案核销与结报作业。
4-2 物控专员：物料请购及到料进度掌控，原物料异常及呆滞处理，推动优化原物料供应链(交易.物流模式.供货商资源)。