顺丰集团招聘简章

一、公司简介

        随着产业价值链分解和服务精细化、专业化发展的大趋势，公司依托设施管理理念，致力于提供物业、后勤和资产运营的一体化设施管理服务。

      目前公司主要为顺丰集团总部、物流产业园、货运枢纽(航空及陆运)、产业综合体等 提供设施服务，管理总面积超过 100 万平方。主要管理团队由服务顺丰 10 年以上经验的 资深行政人员及行业专业人员组成，具备专业化的设施服务能力，积累了丰富的服务和管

理经验，已建立了一套完善的设施管理服务体系。

招聘岗位：配电运行工程师、  弱电工程师 、综合维修工程师（初级）

专业要求：电力系统自动化、 电梯维修、  供电技术、电气自动化技术、   电子电工、  机电电一体化、物联网应用技术、智能控制技术。

任职资格

1、全日制专科以上学历，持电工等级证，高、低压电工操作证优先。

2、能熟练的使用 office 办公软件，能简单的操作 CAD 软件。

3、熟练掌握写字楼机电设备维修知识并具有独立解决设备故障者优先录用 ; 4、具有服务意识，能独立处理专业技术范围内的突发事件。

5、能读懂建筑、装饰、电气、弱电、消防、暖通、给排水图纸

工作职责

1、负责园区高、 低压电气设备、设施的日常巡检、保养和维修工作，做好相应记录， 根据设备运行状况及时诊断并排除故障。

2、负责园区建筑本体、景观绿化、管道、排污及附属设施设备的运行维修工作，发 现问题及时处理。

3、负责园区用电、用水及其它能耗的抄算和信息传递工作。

4、负责弱电安防系统设备的检修、安装、调试跟进配合协调工作，跟进相关外包公司维 保工作质量并作好记录。

5、负责消防自动报警系统、电气火灾自动报警系统、信息发布系统、访客人闸系统、停 车场管理系统。

6、负责弱电系统设备设施的检查维修、保养工作。

7、掌握园区设备运行使用情况，定期对设备进行巡查，发现问题及时处理。

8、遇到突发故障或停电事故能及时向上级汇报，并采取正确有效的应急措施，确保 设备运行正常。

9、熟悉本职范围内的各类消耗材料、维修零配件性能、规格、型号等，提前向上级 建议购买工作所需零配件或物料。

工作时间：

> 月休 4 天， 8 小时工作制  持有高低压 iC 卡操作证（持多种证书者优先录用）

> 上班时间： 根据项目运行需要进行排班

薪酬待遇：

> 实习期：

综合津贴：3500 元左右， 北上广深一线城市额外补贴 780 生活费

提供住宿，享受各类节假日福利发放、年度体检等

> 结业后正式员工：

综合工资：4500-6000 元左右（含基本工资、加班费、绩效奖金等） ，具体薪酬标准 将根据不同城市消费系数、不同工种进行确定（综合维修、高压运维、制冷工、弱电 工、电梯工等）

购买保险， 提供住宿，享受各类节假日福利发放、年度体检、年度公司效益奖金等

培养晋升：

> 能力培养：成熟完善的“师带徒”机制，三个月~半年培养期帮助学生快速融入职场

> 晋升通道：

专业线可晋升为初级、中级、高级技工

管理线可晋升为领班、主管、经理、项目经理

工作地点：深圳、广州、东莞、浙江、福建、江苏、上海、武汉、 杭州、 湖北国际物 流机场等

联系人：王先生                   电话： 18676786654   微信同步

投简历邮箱： 1104594321@qq.com   （注明学校、应聘岗位、）

面试程序：

收集简历（统计报名情况） ——资料审核——确定到校招聘或视频面试——面试通过后考 IC 卡电工证，持证后通知报道入职.